你可以学习很多其他的技能，然后考取公司的技术认证资格，而这个资格，最后将直接决定你的工资起薪，和奖金，甚至是最后的退休金。

        更关键的是公司的技术主管说了，可别小看了这些技术资格证，到时候你考到了这里的技术资格证，就算有一天你不在这里做了。

        你拿着这个资格证，到其他的工厂里去找工作的时候，人家一样会承认，而且还会根据你的资格证给你开工资。

        我靠，咱们这帮工人，平时在人家眼里看来不就是个大老粗吗？

        可是如果有了这样的资格证之后，那岂不是相当于咱们工人的大学毕业证？

        于是正是在这样的薪资和认证技能的刺激下，现在工厂里的工人的态度，和以前在晨华厂的时候的工作态度，可是有了天壤之别。

        以前大家的工作态度是，反正老板就给那么一点钱，所以大家无论是多g一点，还是少g一点，也就拿那么多，那就差不多就行了，不用太认真。

        但是现在就不一样了，随便一个不达标，影响了产品合格率，那可是要扣奖金的，如果连续三个月你自己的产品合格率在及格线以下，那你就要被辞退。

        这样的工作，可谁都不想丢，所以现在工人们的气质和工作态度，和以前当然是不一样了。

        而到场的记者们，来到工厂之后，所得到的第一个感觉就是这里工人的气质，他们b起其他国有汽车制造企业的那些工人，好像更加自信，更加有活力，更加早期蓬B0。

        哪怕是个四十多岁的老家伙，他的脸上也洋溢着一种幸福的微笑，身上好像都充满了g劲。

        然后大家还没Ga0懂这是怎么回事，就被带进了工厂，工厂的地面全部经过了y化，大家一路都是坐车过来的。

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