与其说是为冬季转会奋斗，不如说帕拉蒂奇和马洛塔是为了逃出魏勋的魔爪，捎带手寻觅一下合适的球员。

        负责诺茨郡球员挖掘的派特德夫林老爷子也指挥着手下的球探队伍忙碌起来了，他们要先对上半赛季收集到的中后卫球员进行一个紧急筛选，同时还要派出多名球探，扩大选材面积，去往北Ai尔兰、德国、法国寻找符合瓜迪奥拉要求的球员。

        当打之年，那么年龄基本就是在23-30岁之间；

        经验丰富，这个经验瓜迪奥拉没有什么特殊的要求，职业联赛经验丰富就可以，顶级联赛最好，低级别的也可以，只要能让他满意就行；

        对抗能力强，这个就有点说道了，得通过数据分析中心和派特德夫林老爷子收集来的数据和录像来判断了，光看身T方面的数据是不能完全定义一名球员的对抗X的。

        说g就g，魏勋一路三步并作两步，最后g脆小跑了起来，驾临数据分析中心。

        安托林贡萨洛在参加了诺丁汉大学的数据分析课程之后，骨子里对于数字的敏感，对于数据的热Ai和执着，都被挖掘了出来。作为诺茨郡的首席数据分析师兼数据分析中心主任，他的工作态度和管理风格圈粉无数。

        球员竞赛评分系统、成长预期系统、伤病预警等等，都是他率领团队开发出来的。

        现在的数据分析中心，不仅仅有从科隆T育学院挖来的JiNg通T育数据分析的人才，还有从诺丁汉大学和考文垂大学、牛津大学挖来的计算机人才，十三个年轻人组成的团队，活力四S，他们是诺茨郡餐厅每天“最早”的一波食客。

        “老板，我们这里已经和球探中心、华心T育管理公司进行了数据的共享，大部分数据还在持续录入之中，在咱们的局域网现有的球员数据里，能踢中后卫位置的有一百九十七名球员。”

        “一百九十七？这么多，那可是不少了，安托林你做得不错，大家都辛苦了……”

        魏勋拍了拍安托林贡萨洛的肩膀，算是对他的一种鼓励，现在可不是后世那种信息大爆炸的时代，每一个球员的数据背后都需要付出大量的时间和JiNg力。

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