虽然说名厨集团和第九实验室不上市,这让很多人都感觉有些失望。
可是和他们能拿到手的高额工资比起来,很多人还是觉得这样也挺好。
毕竟公司上市虽然有上市的好处,可公司如果不上市,大家也并不亏。
因为老板是真舍得给钱呐!
其实像臣子做到他们这个级别,也都懂得公司怎么经营才是最好。
像股份激励这种制度,其实也就是最近几年再国内被玩烂了,因为讲故事的人太多了。
可实际上在欧美,并不是有很多公司喜欢给员工派股权的。
也就是硅谷那些科技公司,喜欢给员工们发点原始股,但也大多都是不伤大雅的那种。
但这种制度一到国内,就变了味了。
可能也和国人宁为鸡头,不做凤尾的文化特性有关。
还好名厨集团和第九实验室可是从来不向这种风气低头的。
而这些年来,他们这些老臣子,也是跟着肖锋一步一个脚印走到今天的。
也是见证了两家企业的成长,而在最近几年,看到了国内很多公司的兴衰之后。
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